Cechy charakterystyczne dla modelu pracy kolektywnej to między innymi: unikanie sztywnej specyfikacji działań i hierarchizacji, wymiana ról, osobiste zaangażowanie wszystkich członków kolektywu w proces pracy, pełna odpowiedzialność za ostateczny efekt artystyczny, a później - zbiorowe podpisywanie spektaklu, czynne zaangażowanie w jego eksploatację i rozwój. Powiedzmy jednak szczerze, że taki model pracy w obrębie teatru polskiego powstającego w nurcie „profesjonalnym” jest bardzo rzadki.

The characteristics of the collective work model include: avoiding rigid specification of activities and hierarchy, exchange of roles, personal involvment of all members of the collective in the work process, full responsibility for the final artistic effect, and later - collective signing of the performance, and active involvment in its exloitation and development. Let us say frankly, however, that such a model of work within the Polish theatre, remaining in the "professional" trend, is very rare.