Breastfeeding and professional activity of women

StreszczenieWstęp: Wybór sposobu karmienia niemowlęcia jest trudny dla współczesnych matek, które decydują się również na powrót do aktywności zawodowej. Przedstawione w pracy korzyści wynikające z karmienia piersią oraz możliwe rozwiązania problemów, z jakimi może spotkać się matka w trakcie laktacji ukazują, że utrzymanie tego procesu wraz z powrotem do pracy jest możliwe. Cel pracy: Celem pracy było sformułowanie i opracowanie aktualnych i potencjalnych diagnoz położniczo-pielęgniarskich nad kobietą karmiącą piersią i jej sześciomiesięcznym niemowlęciem po powrocie do aktywności zawodowej oraz prowadzenie procesu pielęgnowania.Materiał i metody: W pracy wykorzystano metodę studium przypadku. Przedmiotem badań była 24-letnia kobieta karmiąca piersią i 6-miesięczne niemowlę w sytuacji powrotu do pracy zawodowej. Praca została przygotowana również w oparciu o analizę literatury naukowej dotyczącej tematu pracy.Wyniki: Kobieta i niemowlę zostali objęci obserwacją w trakcie pierwszego tygodnia po powrocie kobiety do pracy. Głównym problemem był stres związany z rozłąką matkii dziecka oraz deficyt wiedzy w zakresie korzystania z laktatora i możliwych powikłań w okresie laktacji. Po zastosowaniu edukacji oraz odpowiednich metod pielęgnacyjnych stres i niepewność uległy zminimalizowaniu, a kobieta została w pełni przygotowana na możliwe trudności wynikające z obecnej sytuacji.Wnioski: Skład mleka kobiecego jest indywidualnie dopasowany do potrzeb dziecka i nic nie jest w stanie zastąpić jego wyjątkowości. Karmienie naturalne niesie za sobą wiele korzyści zarówno dla dziecka, jak i matki. Kobiecie, która decyduje się na powrót do aktywności zawodowej przysługuje wiele praw, które ułatwiają jej funkcjonowanie w zaistniałej sytuacji. Istnieje wiele możliwych trudności i problemów, jakie może spotkać matka w trakcie karmienia, dlatego konieczna jest odpowiednia wnikliwa obserwacja, opieka, pomoc i edukacja rodziny w tym czasie ze strony położnej.

SummaryIntroduction: A choose of feeding method is very difficult for mothers who decided to back to work. The benefits of breastfeedind and possible solutions to problems that the mother may encounter during lactation which were presented in this work they are showing that breastfeeding and return to activity is possible.Objective: The aim of this study was to present current and potential diagnoses of obstetric-nursing and leading a care proces during the observation of breastfeeding woman and her baby.Material and methods: The research method used was a case study. The study included a 24 year-old breastfeeding woman and 6 month-old infant when woman decided to return to proffesional activity. This study was based on current knowledge supported by available medical literature.Results: The woman and the infant were observed during the first week after the woman returned to work. The main problem was the stress associated with the separation of mother and child and the lack of knowledge in the use of the breast pump and possible complications during lactation. After applying education and appropriate care methods, stress and uncertainty were minimized and the woman was fully prepared for possible difficulties arising from the current situation.Conclusions: The composition of breast milk is unique for every baby. Natural feeding has many benefits for the baby and mother. A woman who decided to return to professional activity has many rights that facilitate her functioning in the situation. There are many possible difficulties and problems that a mother may encounter during breastfeeding. Proper careful observation, care, help and education by the midwife is necessary at that time.