Gender differences regarding workaholism and work-related variables

2019
journal article
article
dc.abstract.plW artykule dokonano przeglądu badań na temat różnic w pracoholizmie, perfekcjonizmie i samoutrudnianiu między kobietami a mężczyznami. Przedstawiono także wyniki badań własnych, w których analizowano różnice międzypłciowe w tych cechach. Trzysta czternaście osób pracujących, o różnym stażu pracy indywidualnie lub w niewielkich grupach wypełniło kwestionariusze uzależnienia od pracy i perfekcjonizmu oraz skalę samoutrudniania. Zgodnie z przewidywaniami, kobiety odznaczały się istotnie wyższym ogólnym poziomem pracoholizmu niż mężczyźni. Istotne różnice odnotowano w dwóch z pięciu wymiarów pracoholizmu: Emocjonalnym Pobudzeniu/Perfekcjonizmie oraz Przeciążeniu Pracą. Kobiety cechował wyższy niż mężczyzn poziom nieadaptacyjnego perfekcjonizmu, który jest uważany za ważny komponent uzależnienia od pracy. Różnice międzypłciowe odnotowano także w stosowanych strategiach samoutrudniania. Kobiety charakteryzowały się silniejszą tendencją do samousprawiedliwienia niż mężczyźni oraz wyższym poziomem zdyscyplinowania i mobilizacji, a mężczyźni - większą odpornością emocjonalną niż kobiety. Uzyskane rezultaty omówiono w kontekście norm społecznych oraz ról i zadań, jakie obecnie pełnią kobietypl
dc.affiliationWydział Filozoficzny : Instytut Psychologiipl
dc.contributor.authorDudek, Iwona - 217905 pl
dc.contributor.authorSzpitalak, Malwina - 122680 pl
dc.date.accession2020-04-30pl
dc.date.accessioned2020-05-01T15:31:33Z
dc.date.available2020-05-01T15:31:33Z
dc.date.issued2019pl
dc.date.openaccess0
dc.description.accesstimew momencie opublikowania
dc.description.number4pl
dc.description.physical59-76pl
dc.description.versionostateczna wersja wydawcy
dc.description.volume18pl
dc.identifier.doi10.7494/human.2019.18.4.59pl
dc.identifier.eissn2300-7109pl
dc.identifier.issn2084-3364pl
dc.identifier.projectROD UJ /OPpl
dc.identifier.urihttps://ruj.uj.edu.pl/xmlui/handle/item/155139
dc.identifier.weblinkhttp://www.journalssystem.com/shagh/Gender-differences-in-workaholism-and-work-related-variables,116047,0,1.htmlpl
dc.languageengpl
dc.language.containerengpl
dc.rightsUdzielam licencji. Uznanie autorstwa - Użycie niekomercyjne 3.0 Polska*
dc.rights.licenceCC-BY-NC
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc/3.0/pl/legalcode*
dc.share.typeotwarte czasopismo
dc.subject.engender differencespl
dc.subject.enself-handicappingpl
dc.subject.enperfectionismpl
dc.subject.enworkaholismpl
dc.subject.plperfekcjonizmpl
dc.subject.plsamoutrudnianiepl
dc.subject.plpracoholizmpl
dc.subject.plróżnice międzypłciowepl
dc.subtypeArticlepl
dc.titleGender differences regarding workaholism and work-related variablespl
dc.title.alternativeRóżnice międzypłciowe w pracoholiżmie i cechach związanych z pracąpl
dc.title.journalStudia Humanistyczne AGHpl
dc.typeJournalArticlepl
dspace.entity.typePublication
dc.abstract.plpl
W artykule dokonano przeglądu badań na temat różnic w pracoholizmie, perfekcjonizmie i samoutrudnianiu między kobietami a mężczyznami. Przedstawiono także wyniki badań własnych, w których analizowano różnice międzypłciowe w tych cechach. Trzysta czternaście osób pracujących, o różnym stażu pracy indywidualnie lub w niewielkich grupach wypełniło kwestionariusze uzależnienia od pracy i perfekcjonizmu oraz skalę samoutrudniania. Zgodnie z przewidywaniami, kobiety odznaczały się istotnie wyższym ogólnym poziomem pracoholizmu niż mężczyźni. Istotne różnice odnotowano w dwóch z pięciu wymiarów pracoholizmu: Emocjonalnym Pobudzeniu/Perfekcjonizmie oraz Przeciążeniu Pracą. Kobiety cechował wyższy niż mężczyzn poziom nieadaptacyjnego perfekcjonizmu, który jest uważany za ważny komponent uzależnienia od pracy. Różnice międzypłciowe odnotowano także w stosowanych strategiach samoutrudniania. Kobiety charakteryzowały się silniejszą tendencją do samousprawiedliwienia niż mężczyźni oraz wyższym poziomem zdyscyplinowania i mobilizacji, a mężczyźni - większą odpornością emocjonalną niż kobiety. Uzyskane rezultaty omówiono w kontekście norm społecznych oraz ról i zadań, jakie obecnie pełnią kobiety
dc.affiliationpl
Wydział Filozoficzny : Instytut Psychologii
dc.contributor.authorpl
Dudek, Iwona - 217905
dc.contributor.authorpl
Szpitalak, Malwina - 122680
dc.date.accessionpl
2020-04-30
dc.date.accessioned
2020-05-01T15:31:33Z
dc.date.available
2020-05-01T15:31:33Z
dc.date.issuedpl
2019
dc.date.openaccess
0
dc.description.accesstime
w momencie opublikowania
dc.description.numberpl
4
dc.description.physicalpl
59-76
dc.description.version
ostateczna wersja wydawcy
dc.description.volumepl
18
dc.identifier.doipl
10.7494/human.2019.18.4.59
dc.identifier.eissnpl
2300-7109
dc.identifier.issnpl
2084-3364
dc.identifier.projectpl
ROD UJ /OP
dc.identifier.uri
https://ruj.uj.edu.pl/xmlui/handle/item/155139
dc.identifier.weblinkpl
http://www.journalssystem.com/shagh/Gender-differences-in-workaholism-and-work-related-variables,116047,0,1.html
dc.languagepl
eng
dc.language.containerpl
eng
dc.rights*
Udzielam licencji. Uznanie autorstwa - Użycie niekomercyjne 3.0 Polska
dc.rights.licence
CC-BY-NC
dc.rights.uri*
http://creativecommons.org/licenses/by-nc/3.0/pl/legalcode
dc.share.type
otwarte czasopismo
dc.subject.enpl
gender differences
dc.subject.enpl
self-handicapping
dc.subject.enpl
perfectionism
dc.subject.enpl
workaholism
dc.subject.plpl
perfekcjonizm
dc.subject.plpl
samoutrudnianie
dc.subject.plpl
pracoholizm
dc.subject.plpl
różnice międzypłciowe
dc.subtypepl
Article
dc.titlepl
Gender differences regarding workaholism and work-related variables
dc.title.alternativepl
Różnice międzypłciowe w pracoholiżmie i cechach związanych z pracą
dc.title.journalpl
Studia Humanistyczne AGH
dc.typepl
JournalArticle
dspace.entity.type
Publication
Affiliations

* The migration of download and view statistics prior to the date of April 8, 2024 is in progress.

Views
22
Views per month
Views per city
Krakow
6
Wroclaw
3
Ashburn
2
Chandler
1
Chorzów
1
Cleveland
1
Des Moines
1
Dublin
1
Dąbrowa Górnicza
1
Parzniew
1
Downloads
dudek_szpitalak_gender_differences_regarding_workaholism_2019.pdf
333
dudek_szpitalak_gender_differences_regarding_workaholism_2019.odt
28