A sense of stress and the level of burnout of officers and employees of the prison service. The role of ego resiliency.

Pracownicy i funkcjonariusze Służby Więziennej są grupą zawodową silnie obciążoną psychofizycznie, narażoną na oddziaływanie wielu czynników stresowych oraz na odczuwanie konsekwencji przeżywanego stresu związanego z pracą w postaci wypalenia zawodowego. Jednocześnie są grupą selekcjonowaną między innymi według zmiennych psychofizycznych warunkujących odporność na stres. Głównym problemem badawczym tej pracy była ocena nasilenia poczucia stresu, występowania zjawiska wypalenia zawodowego oraz zmiennej osobowościowej w postaci prężności psychicznej u przedstawicieli Służby Więziennej, a także potwierdzenie istnienia związku między poziomem poczucia stresu i wypalenia zawodowego. Celem badania było także określenie roli jaką w relacji wymienionych zmiennych może pełnić prężność osobowa.W badaniu wzięli udział reprezentanci personelu zakładów karnych i aresztu śledczego pracujący w bezpośrednim kontakcie z osadzonymi. Badanie przeprowadzono metodą kwestionariuszową wykorzystując następujące narzędzia: PSM-25 Lemyre’a, SPP-25 Ogińskiej-Bulik i MBI Maslach. Wyniki analizy ilościowej przeprowadzonej z wykorzystaniem pakietu SPSS-25 pozwoliły na potwierdzenie hipotez o istnieniu dodatniej korelacji między poziomem poczucia stresu i wypalenia zawodowego oraz ujemnej korelacji między poziomem prężności psychicznej i wypalenia zawodowego. Nie udało się zidentyfikować roli prężności psychicznej. Hipoteza o jej moderującej funkcji ze względu na brak istotności wyniku została odrzucona.

The study aimed to assess the severity of the sense of stress, the occurrence of the phenomenon of occupational burnout and the personality variable in the form of ego resiliency among representatives of the Prison Service, as well as confirmation of the existence of relationship between the level of sense of stress and burnout. The aim of the study was also to determine the role that ego resiliency can play in the relation of these variables.The results of the quantitative analysis confirmed the hypotheses about the existence of a positive correlation between the level of sense of stress and burnout and a negative correlation between the level of ego resiliency and burnout. However, the role of ego resiliency could not be identified. The hypothesis of its moderating function was rejected due to the lack of significance of the result