Project of the Assessment Center session for the clothing industry.

Praca została napisana w celu przedstawienia przykładu możliwości rekrutacji kandydatów na stanowisko doradcy sprzedaży. Branża odzieżowa potrzebuje pracowników inspirujących, komunikatywnych i kreatywnych, a takie kompetencje można sprawdzić w praktyce, podczas działania. Sesja Assessment Center opisana w niniejszej pracy to metoda dająca możliwość obserwacji zachowań kandydatów. Projekt został stworzony według kryteriów zarządzania projektami. W pracy omówiono zagadnienia dotyczące kompetencji i zarządzania kompetencjami, autorka uznała, że było to konieczne dla zrozumienia istoty przeprowadzania sesji AC. Posługując się wiedzą, literaturą i metodologią zarządzania projektami, stworzony został projekt sesji AC dla rekrutacji doradców sprzedaży.

The work was written the possibility in order to present the example of recruitment of candidates for the position of the sales advisor. The clothing industry needs inspiring, communicative and creative employees, and it is possible to test such competence in practice, while acting. A session Assessment Center described at this work is a method giving the possibility to the behavioural observation of candidates. The project was created according to criteria of the project management. At the work they explained issues concerning competence and managing competence were discussed, the author recognized that it had been necessary for understanding the being of conducting the session AC. Using knowledge, literature and methodology of the project management, a project of the session AC was created for the recruitment of sales advisor.