The level of stress severity and the value system among nurses working in covid and non-covid wards

Wstęp: Pojęcie stresu oraz systemu wartości od lat cieszy się dużym zainteresowaniem. Powstało wiele teorii wyjaśniających mechanizm powstawania stresu, jego wpływu na zdrowie oraz sposobów radzenia sobie z nim. W ostatnim czasie, z powodu pandemii COVID – 19, poziom nasilenia stresu znacząco wzrósł w społeczeństwie, w tym wśród pielęgniarek, wystawionych na bezpośrednie działanie koronawirusa. Jednocześnie, obserwowane na całym świecie tragiczne skutki pandemii skłoniły wielu do refleksji nad osobistymi wartościami.Cel pracy: Celem niniejszej pracy jest zbadanie korelacji pomiędzy poziomem nasilenia stresu a systemem wartości pielęgniarek pracujących w oddziałach covidowych i niecovidowych.Materiał i metody: W pracy zastosowano metodę sondażu diagnostycznego wykorzystując technikę ankiety internetowej. Wykorzystano standaryzowane narzędzia badawcze takie jak; Kwestionariusz Radzenia Sobie w Sytuacjach Stresowych (CISS), Skalę Odczuwanego Stresu (PSS-10) oraz Listę Wartości Osobistych (LWO). Materiał zbierano na przełomie 2021/2022 roku, w trakcie czwartej fali pandemii COVID – 19. W badaniu wzięło udział 100 pielęgniarek pracujących na oddziałach covidowych (42 osoby) i niecovidowych (58 osób). Badani mieli możliwość uzupełnienia kwestionariusza za pomocą Formularza Google. Uzyskane w badaniach dane poddano analizie statystycznej za pomocą programu statystycznego R, wersja 4.1.3. do obliczeń statystycznych.Wyniki: W badanej grupie poziom nasilenia stresu wśród pielęgniarek pracujących w oddziałach covidowych i niecovidowych uzyskuje wysokie wartości, a najczęściej wybieranym stylem radzenia sobie w sytuacjach stresowych jest styl skoncentrowany na zadaniu. Do najwyżej cenionych wartości osobistych pielęgniarek należy m.in: Miłość, przyjaźń; Udane życie rodzinne; Dobre zdrowie.Dyskusja i wnioski: Zmiana dotychczasowego funkcjonowania spowodowana pandemią COVID – 19 wiązała się ze znacznym wzrostem poziomu odczuwanego stresu w społeczeństwie. W szczególności zagadnienie to dotyczy pracowników ochrony zdrowia – w tym pielęgniarek, które na co dzień mierzą się ze skutkami pandemii. W związku z tym istnieje potrzeba przeprowadzenia wieloośrodkowych badań, które pozwoliłyby na promowanie wartości skorelowanych z niższym poziomem odczuwania stresu oraz pozwoliłyby na efektywniejsze radzenie sobie ze stresem przez pielęgniarki.

Introduction: The concept of stress and the value system has been of great interest for years. There are many theories explaining the mechanism of stress, its impact on health and ways of dealing with it. Recently, due to the COVID – 19 pandemic, the level of stress has increased significantly in society, especially among nurses, who have been exposed to the direct effects of the coronavirus. At the same time, the tragic effects of the pandemic observed all over the world have prompted many to reflect on personal values.Objective: The aim of this study is to investigate the correlation between the level of stress intensity and the values among nurses working in covid and non-covid wards.Material and methods: The study uses the method of a diagnostic survey using the Internet questionnaire technique. It was used standarized research tools such as; The Coping Inventory in Stressful Situations (CISS), The Perceived Stress Scale (PSS-10) and Personal Values List (LWO). The material was collected at the turn of 2021/2022, during the forth wave of the COVID – 19 pandemic. 100 nurses working in covid (42 nurses) and non-covid (58 nurses) wards participated in the study. The respondents had the opportunity to complete questionnaire using Google Form. The data obtained in the study were statistically analyzed using the statistical program R, version 4.1.3. for statistical calculations.Results: In the study group, the level of stress intensity among nurses working in covid and non-covid wards reaches high values, and the most frequently chosen style of coping with stressful situations is the task-focused style. The most valued personal values of nurses include: Love, friendship; Good family life; Good health.Discussion and conclusion: The change in the current lifestyle caused by the COVID – 19 pandemic was associated with a significant increase in the level of perceived stress in the society. In particular, this issue concerns health care workers – including nurses, who deal with the effects of the pandemic on a daily basis. Therefore, there is a need for multi-center studies that would allow the promotion of values correlated with a lower level of stress perception and more effective coping with stress by nurses.