Assessment of requirements for employee's right to apply to the court to oblige the employer to issue employment certificate

Bibliogr. s. 81-83. W repozytorium Zenodo artykuł opublikowano 10 grudnia 2024 r.

Pomimo obowiązku pracodawcy wydania pracownikowi świadectwa pracy w związku z rozwiązaniem lub wygaśnięciem stosunku pracy, częstokroć dochodzi do sytuacji uchylania się przez pracodawców od realizacji tego obowiązku. W konsekwencji pracownikowi przysługuje możliwość sądowego dochodzenia zobowiązania pracodawcy do wydania świadectwa pracy. Celem niniejszego artykułu jest ocena strony praktycznej i charakteru realizacji tego pracowniczego roszczenia.

Despite employer's obligation to issue to employee an employment certificate in connection with termination or expiration of employment relationship, employers often avoid fulfilling this obligation. As a result, employee has the right to seek legal action against employer. Therefore, the purpose of this article is to evaluate practical side and nature of this employee's claim.