Simple view
Full metadata view
Authors
Statistics
Motywowanie pracowników jako funkcja zarządzania zasobami ludzkimi
Motivating of employees as a function of human resource management.
czynniki demotywujące – czynniki higieny - czynniki motywujące – motywacja – pracownik – system motywacyjny
employee – demotivating factors - hygiene factors - motivating factors – motivation – motivation system
W pracy przeanalizowane zostało zjawisko motywacji wśród pracowników. Pojęcie motywacji zostało szeroko omówione. Przedstawiono szereg czynników, które są niezbędne do skonstruowania optymalnego systemu motywowania. Skorzystano przy tym z licznych źródeł bibliograficznych. Przeprowadzono również badania poziomu motywacji, a także czynników, które tę motywacje wspierają, jak również czynników demotywujących. Wyniki badań zostały zaprezentowane w formie opisu.
The study analyzed the phenomenon of motivation among employees. The concept of motivation has been widely discussed. Many factors important to creative optimal system of motivation have been forward brought. Numerous bibliographic sources have been used. The motivation level, motivational factors and demotivating factors have been also examined. The results of the study have been presented as adescription.
| dc.abstract.en | The study analyzed the phenomenon of motivation among employees. The concept of motivation has been widely discussed. Many factors important to creative optimal system of motivation have been forward brought. Numerous bibliographic sources have been used. The motivation level, motivational factors and demotivating factors have been also examined. The results of the study have been presented as adescription. | pl |
| dc.abstract.pl | W pracy przeanalizowane zostało zjawisko motywacji wśród pracowników. Pojęcie motywacji zostało szeroko omówione. Przedstawiono szereg czynników, które są niezbędne do skonstruowania optymalnego systemu motywowania. Skorzystano przy tym z licznych źródeł bibliograficznych. Przeprowadzono również badania poziomu motywacji, a także czynników, które tę motywacje wspierają, jak również czynników demotywujących. Wyniki badań zostały zaprezentowane w formie opisu. | pl |
| dc.affiliation | Wydział Zarządzania i Komunikacji Społecznej | pl |
| dc.area | obszar nauk społecznych | pl |
| dc.contributor.advisor | Jaworek, Magdalena - 173360 | pl |
| dc.contributor.author | Kosiba, Angelika | pl |
| dc.contributor.departmentbycode | UJK/WZKS | pl |
| dc.contributor.reviewer | Rosiński, Jerzy | pl |
| dc.contributor.reviewer | Jaworek, Magdalena - 173360 | pl |
| dc.date.accessioned | 2020-07-27T10:54:37Z | |
| dc.date.available | 2020-07-27T10:54:37Z | |
| dc.date.submitted | 2017-10-18 | pl |
| dc.fieldofstudy | zarządzanie | pl |
| dc.fieldofstudy | psychologia w zarządzaniu | pl |
| dc.identifier.apd | diploma-118366-220239 | pl |
| dc.identifier.project | APD / O | pl |
| dc.identifier.uri | https://ruj.uj.edu.pl/xmlui/handle/item/223454 | |
| dc.language | pol | pl |
| dc.subject.en | employee – demotivating factors - hygiene factors - motivating factors – motivation – motivation system | pl |
| dc.subject.pl | czynniki demotywujące – czynniki higieny - czynniki motywujące – motywacja – pracownik – system motywacyjny | pl |
| dc.title | Motywowanie pracowników jako funkcja zarządzania zasobami ludzkimi | pl |
| dc.title.alternative | Motivating of employees as a function of human resource management. | pl |
| dc.type | master | pl |
| dspace.entity.type | Publication |