title: | Źródła efektywności ekspertów |
alternative title: |
Sources of experts' efficiency |
author: | Kubik Tomasz ![]() |
reviewer: | Niedźwieńska Agnieszka ![]() |
advisor: | Kossowska Małgorzata ![]() |
institution: | Uniwersytet Jagielloński. Wydział Filozoficzny |
place of creation: |
Kraków |
date of submittion : | 2011-03-24 |
pages: | 146 |
callnumber : |
Dokt. 2011/054 |
notes: | Dostęp do publikacji jest możliwy w Archiwum UJ |
language: | Polish |
abstract in Polish: | Tematem badań była skuteczność ekspertów w wybranej dziedzinie (finanse przedsiębiorstw) i czynniki które o tym decydują. Za przedmiot dociekań psychologicznych obrano rozmyślną praktykę. Analiza literatury pozwoliła stworzyć jej konceptualizację jako stylu poznawczego. Badanie 1 umożliwiło stworzenie kwestionariusza rozmyślnej praktyki. W Badaniu 2 dokonano analizy struktury czynnikowej pojęcia rozmyślnej praktyki. Badanie 3 przyniosło konfirmacyjną analizę czynnikową, a także potwierdzenie związków rozmyślnej praktyki z efektywnością w grupie ekspertów. Okazało się, że rozmyślna praktyka (i niektóre z czynników wchodzących w jej skład) jest pozytywnie związana z miarami autodeterminacji. Rozmyślna praktyka okazała się również moderatorem związku między długością doświadczenia a skutecznością. Wnioski z badań skłaniają do potwierdzenia tezy, że rozmyślna praktyka funkcjonuje podobnie do stylu poznawczego lub stylu uczenia (wyróżniono w niej bowiem aspekty kognitywne, jak i motywacyjne). Wskazana jest dalsza analiza czynników składowych rozmyślnej praktyki, aby dokładnie zbadać jej strukturę. Równolegle, przeprowadzono badanie analizowanej domeny (finanse przedsiębiorstw), aby potwierdzić występowanie w niej efektów ekspertywności. Na próbce spółek giełdowych wykazano, że długość doświadczenia (pośrednia miara ekspertywności) członka zarządu odpowiedzialnego za finanse jest pozytywnie związana zarówno z miarami rentowności, jak i skuteczności zarządzania gotówką (cashflow). |
abstract in English: | This research pertains to the efficiency of experts in a chosen domain (corporate finance) and the factors that underlie it. Psychological questions were focused on the nature deliberate practice. The analysis of relevant literature allowed for proposing its conceptualisation as a cognitive style. Study 1 allowed for the creation of a questionnaire aimed at measuring deliberate practice. Study 2 explored the underlying factor structure of deliberate practice, that was subject to confirmatory factor analysis in Study 3. In addition, Study 3 confirmed the relationships between deliberate practice and experts' efficiency. It also turned out that certain factors of deliberate practice correlate with autodetermination. In addition, deliberate practice turned out to be a moderator of the relationship between the length of experience and efficiency. The research concludes that deliberate practice can be studied as a cognitive style or a learning style (since both cognitive and motivational factors were discerned). It is recommended that deliberate practice be studied in more detail, in order to thoroughly examine its underlying factor structure. Simultaneously, the chosen domain (corporate finance) was studied with the intention to confirm that effects of expertise do manifest themselves in this area. A sample of public companies was chosen in Study 4. It was confirmed that the length of CFO's (Chief Financial Officer's) experience correlates with both profitability and cash efficiency measures (cashflow-based). |
keywords in Polish: | psychologia, finanse, CFO, analiza wskaźnikowa, styl poznawczy |
keywords in English: | psychology, finance, CFO, ratio analysis, cognitive style |
affiliation: | Wydział Filozoficzny : Instytut Psychologii |
type: | dissertation |