Opracowanie porusza tematykę rynku pracy w dwóch państwach Unii Europejskiej – w Polsce i w Niemczech. Celem pracy jest porównanie sytuacji siły roboczej wyżej wymienionych krajów w oparciu o wskaźniki rynku pracy, które zostały przedstawione w teoretycznej części dysertacji. Omówiono również specyfikę danych rynków oraz instytucje na nich działające. Na podstawie danych empirycznych pozyskanych z baz statystycznych zostało dokonane zestawienie sytuacji siły roboczej w poszczególnych gospodarkach.

The theme of this thesis is the labor market of two European Union countries – Poland and Germany. The aim of the study was to compare the situation of the labor force in the countries mentioned above based on indicators that have been presented in the theoretical part of the dissertation. The thesis describes also the specificities of the markets and institutions existing within each labor market. A collation of manpower situation in each economy was based on empirical data obtained from the statistical bases.